Test psico-attitudinali e Colloquio psicologico
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Test psico-attitudinali e Colloquio psicologico
Descrizione
Test psico-attitudinali e Colloquio psicologico per i concorsi nelle Forze di Polizia e nelle Forze Armate
Manuale per la preparazione alle prove psico-attitudinali previste dai concorsi nelle Forze Armate e Forze di Polizia.
Nella prima parte il libro fornisce indicazioni sull'iter di selezione, dedicando molta attenzione alla spiegazione del colloquio con lo psicologo.
Nella seconda parte sono illustrati:
- test di personalità (Rorschach; Z test; TOM; TPC)
- test grafici (Test dell'albero; Test della figura umana; Test della casa; Test della famiglia)
- tecniche di completamento (Frasi da completare)
- inventari autobiografici (MMPI; SCID II; Big Five Questionnaire; 16PF-5; TOM; TPC)
La parte finale è dedicata alla trattazione teorica dei test attitudinali più utilizzati nelle selezioni, seguita da questionari per l'esercitazione e la verifica della preparazione raggiunta.
Per le sue caratteristiche, il volume risulterà utile anche a chi deve sostenere prove e colloqui nelle selezioni presso aziende private o Pubbliche Amministrazioni.
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Autori
A cura di:
Patrizia Nissolino
Indice
Parte I - L’iter selettivo nelle aziende private e nella Pubblica Amministrazione
1 L’iter selettivo nelle aziende private – In particolare il colloquio
2 L’iter selettivo nella Pubblica Amministrazione – Gli accertamenti attitudinali nelle Forze di Polizia e nelle Forze Armate
Parte II - I principali test di personalità utilizzati nelle selezioni delle Forze Armate e delle Forze di Polizia
1 Illustrazione dei principali test di personalità
2 I test grafici
3 Test della personalità – Tecniche di completamento
4 Test della personalità – Inventari autografici
Parte III - I test attitudinali
1 Analisi di alcune tipologie di test attitudinali
2 Esempi di test attitudinali
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Il servizio è disponibile per 18 mesi dall'attivazione.
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